Reklama

Maszyna ucięła mu rękę. Wystarczyła chwila nieuwagi

Policjanci z międzyrzeckiego komisariatu ustalają okoliczności wypadku podczas pracy, do którego doszło wczoraj po południu na terenie gm. Drelów. Ze wstępnych ustaleń wynika, że 50-latek podczas wykonywania prac serwisowych urządzenia typu rębak, nie zachował należytej ostrożności. Co spowodowało wciągnięcie i amputację części ręki.

oprac. (ach)
05.11.2024 12:45

Maszyna ucięła mu rękę. Wystarczyła chwila nieuwagi — *Jak informuje nadkomisarz Barbara Salczyńska-Pyrchla, z KMP w Białej Podlaskiej, do zdarzenia doszło wczoraj, 4 listopada, po południu na jednej z posesji w gminie Drelów*

Autor: KMP Biała Podlaska

Jak informuje nadkomisarz Barbara Salczyńska-Pyrchla, z KMP w Białej Podlaskiej, do zdarzenia doszło wczoraj, 4 listopada, po południu na jednej z posesji w gminie Drelów.

- Ze wstępnych ustaleń policjantów wynika, że 50-letni pracownik jednej z firm, wykonując prace serwisowe ostrzenia noży tnących w urządzeniu typu rębak, nie zachował należytej ostrożności. W trakcie wykonywanej pracy doszło do wciągnięcia i amputacji części ręki - przekazuje oficer prasowy.

Dodaje, że mężczyzna trafił do szpitala. W chwili zdarzenia był trzeźwy. Potwierdziło to przeprowadzone badanie. Policjanci wyjaśniają dokładne okoliczności i przyczyny tego nieszczęśliwego wypadku.

- Apelujemy o rozwagę i ostrożność podczas obsługi niebezpiecznych urządzeń i narzędzi. Złe samopoczucie, rozkojarzenie, nierozsądne zachowania czy niewłaściwe obsługiwanie maszyn i urządzeń to najczęstsze przyczyny wypadków - zaznacza nadkomisarz Barbara Salczyńska-Pyrchla.

Data dodania: 05.11.2024 12:45

Podziel się

Oceń

Napisz komentarz

Treść komentarza

Podpis

★Wysyłając komentarz akceptujesz regulamin serwisu Słowo Podlasia. Grupa Wydawnicza SŁOWO sp z o.o. z siedzibą w mieście stołecznym Warszawa (Domaniewska 17/19/133, 02-672) jest administratorem twoich danych osobowych dla celów związanych z korzystaniem z serwisu. Zgodnie z art. 24 ust. 1 pkt 3 i 4 ustawy o ochronie danych osobowych, podanie danych jest dobrowolne, Użytkownikowi przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania.

Komentarze

Tramp Podatki 06.11.2024 19:13

Mogę podać adresy firm jednoosobowych , imiona i nazwiska osób , które prowadzą jednoosobową działalność a najmują do pracy ludzi na czarno . Nie płacą za nich składek, nie odprowadzają podatku . Wszystko na czarno bez umów o pracę . Należy takie firmy zlikwidować a ich właścicieli oszustów zamknąć pod celą . Tak samo jak tych oszustów i wyzyskiwaczy polskich pseudo- przedsiębiorców , którzy zatrudniają na najniższą krajową a resztę kasy płacą pod stołem . Doją z kasy ludzi niewykształconych , po zawodówkach . A później płacz , że emerytura mała jak się godził rypać u polaczka wyzyskiwacza nie płacącego podatków .

Pracodawca Przedsiębiorca 07.11.2024 14:24

A co to za problem ? Ci co kryją dachy , kładą gładź , układają kostkę . Mają firmy jednoosobowe i najmują ludzi do pomocy . Bez umowy , bez ubezpieczenia na czarno jak murzyni zatrudniają ludzi i nie płacą za nich ubezpieczenia i składek . Do urzędu skarbowego nie odprowadzają podatku . Wystarczy pojeździć po wioskach zobaczyć gdzie kładą kostkę , kryją dach lub kładą gładź . Narobić zdjęć nakręcić kilka filmów a później do sądu . Można też nasyłać wkoło inspekcję pracy i urząd skarbowy aż firmy zbankrutują . W ten sposób należy likwidować takich nieuczciwych oszustów . Ja już takich firm wiele zlikwidowałem . Prowadzę działalność !!! Wszyscy Ludzie u mnie są zatrudnieni na umowę o pracę . Mają opłacone składki do Zus , odprowadzam podatki za siebie i ludzi . Nikt nie pracuje u mnie na czarno . Wszystkie zarobki wysyłam przelewem pracownikom na konto . Tak , że będę zgłaszał wszystkich oszustów .

Dobry pracownik w De 07.11.2024 17:42

Tramp Podatki 06.11.2024 19:13
Mogę podać adresy firm jednoosobowych , imiona i nazwiska osób , które prowadzą jednoosobową działalność a najmują do pracy ludzi na czarno . Nie płacą za nich składek, nie odprowadzają podatku . Wszystko na czarno bez umów o pracę . Należy takie firmy zlikwidować a ich właścicieli oszustów zamknąć pod celą . Tak samo jak tych oszustów i wyzyskiwaczy polskich pseudo- przedsiębiorców , którzy zatrudniają na najniższą krajową a resztę kasy płacą pod stołem . Doją z kasy ludzi niewykształconych , po zawodówkach . A później płacz , że emerytura mała jak się godził rypać u polaczka wyzyskiwacza nie płacącego podatków .

Praca na czarno jest dobra. Mi to WGL nie przeszkadza

WlPASZ 07.11.2024 22:46

wiesz i nie zgłosiłeś? na co czekasz?

Przedsiębiorca 05.11.2024 21:07

Należy sprawdzić na jaką umowę był zatrudniony pracownik? Czy nie pracował na czarno? Czy miał odpowiednią odzież roboczą? Czy pracodawca przeprowadził pracownikowi odpowiednie szkolenie BHP i czy są z tego dokumenty i protokoły. Czy pracodawca odprowadzał składki do ZUS za pracownika? Czy pracodawca płacił podatki do urzędu skarbowego . Czy pracownik nie był przemęczony i pracował tyle godzin ile pozwala polskie prawo pracy ? Jeżeli wszystko było zgodnie z prawem to ok. Urząd skarbowy , inspekcja pracy, Prokuratura , Policja , Sanepid powinien sprawdzić dokładnie czy tam nie złamano zasad prawa pracy , płacenia podatków i ubezpieczenia. Wspierajmy małych i średnich przedsiębiorców.

Przedsiębiorca 06.11.2024 14:15

dodatkowo należy sprawdzić czy był zaszczepiony,czy stolca oddał w ten feralny dzień,czy rozmawiał wtedy,czy zjadł śniadanie,to wszystko jest bardzo ważne dla dalszego śledztwa.Trzeba sprawdzić też szpital,czy byli gotowi przyszyc mu ręklę,czy byl chirurg z odpowiednim certyfikatem unijnym,czy na miejscu był dobrze kwalifikowany psychiatra,Pytań jest wiele.

Reklama